Mécanique automobile : 25 pionnières formées grâce au projet Méca Mama

Favoriser l’accès des femmes à la mécanique automobile

Vingt-cinq femmes viennent de franchir une étape importante dans leur parcours professionnel. Elles ont reçu leur certificat de fin de formation lors d’une cérémonie organisée le 9 mars à Antananarivo, marquant l’aboutissement de la première cohorte du projet Méca Mama. Cette initiative a pour ambition de favoriser l’accès des femmes à la mécanique automobile, un domaine traditionnellement dominé par les hommes à Madagascar. Pendant une année, les participantes ont suivi une formation combinant cours théoriques et immersion pratique dans des garages partenaires. Cette approche vise à leur permettre d’acquérir des compétences techniques directement applicables dans le monde du travail.

La cérémonie s’est déroulée en présence de plusieurs partenaires institutionnels, dont la Représentation de l’Organisation internationale de la Francophonie pour l’océan Indien, qui soutient le projet à travers le Fonds « La Francophonie avec Elles ». L’événement a également été marqué par l’inauguration officielle du garage-école Méca Mama, installé dans le quartier d’Antanimena à Antananarivo. Cette infrastructure constitue une innovation dans le paysage de la formation professionnelle dans le pays.

Faciliter l’intégration professionnelle

Le garage-école se veut à la fois un espace de formation, un atelier de pratique et une plateforme de collaboration avec les professionnels du secteur automobile. Conçu comme un environnement immersif, il permet aux apprenantes de se familiariser avec les équipements techniques et les conditions réelles d’exercice du métier. Ce dispositif vise à renforcer la qualité de la formation et à faciliter l’intégration professionnelle des futures bénéficiaires du programme. Le projet Méca Mama a été officiellement lancé le 17 janvier 2025 à Antananarivo. Il est porté par l’ONG IISS et l’association BTC, avec l’appui du Fonds « La Francophonie avec Elles ».

À travers cette initiative, les promoteurs souhaitent contribuer à réduire les inégalités d’accès à l’emploi en encourageant la présence des femmes dans des métiers techniques encore peu ouverts à elles. « Le talent est partout. Les opportunités, elles, ne le sont pas toujours. Alors parfois, il suffit d’ouvrir une porte », a déclaré l’une des porteuses du projet lors de la cérémonie de remise de certificats. Les 25 mécaniciennes certifiées apparaissent ainsi comme des pionnières, appelées à inspirer d’autres femmes intéressées par les métiers de la mécanique. Au-delà de la formation technique, le projet prévoit un accompagnement pour l’insertion professionnelle des participantes. Les nouvelles diplômées bénéficieront d’un appui pour intégrer des garages automobiles ou poursuivre leur parcours dans le secteur. Le programme inclut également une formation en entrepreneuriat. L’objectif est de permettre à certaines d’entre elles de créer leurs propres ateliers ou entreprises à moyen terme.